Un terrain d'entente a enfin été trouvé. Après plusieurs semaines de négociations, le SNARR et trois organisations syndicales de salariés (la CFTC, la Fédération des services CFDT et Inova CFE/CGC) ont apposé leur signature au bas d'un accord portant sur la branche de la restauration rapide en matière d'emploi et de formation. L'accent est mis sur le recours privilégié aux embauches en CDI avec un objectif de 50 000 pour 2015, auxquels viendront s'ajouter 3 500 emplois nets nouveaux. L'accord prévoit de compter en deux ans 10 % de séniors dans la branche et 1,2 % d'apprentis.
Un accord pour l'emploi et la formation
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