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Avancées sur le terrain social

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Les partenaires sociaux se sont réunis comme prévu en commission mixte paritaire le 10 janvier dernier. Etaient prévus à l’ordre du jour notamment la négociation de la grille des salaires et du permis de former. A l’issue de la commission, les partenaires sociaux ont arrêté les termes d’un avenant concernant l’obligation de formation des tuteurs et des maitres d’apprentissage et ont défini la nouvelle grille de salaire. Concernant l’avenant relatif au permis de former, les organisations patronales, initiatrices de cette mesure, se félicitent de la mise en place de cette obligation, qui assurent, selon elles, aux salariés une amélioration pédagogique réelle.  Concernant la grille des salaires, alors que dans certains secteurs, la revalorisation salariale n’a pas dépassé 1,3%, elle a été revalorisée d’environ 1,6% dans le CHR, malgré le contexte. Afin de respecter leurs engagements, les partenaires sociaux ont également fixé le niveau 1, échelon 1 au SMIC plus 1%, préservant la règle de la disparition des smicards dans la profession. Les salariés recevront également la prime TVA pour l’année 2013.
 

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